top of page

VYHLEDÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ - EXECUTIVE SEARCH

Klademe důraz na osobní přístup a skutečné pochopení Vašich přesných potřeb. Po jejich nadefinování, najdeme vhodného uchazeče pro Vás a Vaše specifické požadavky. Jak Vás, tak uchazeče provedeme celým procesem náboru a dohlédneme, aby obě strany byly spokojené při nástupu i zaučení zaměstnance.

JAKÉ JSOU JEDNOTLIVÉ KROKY

  1. Vytvoříme poutavý inzerát a publikujeme jej na inzertních portálech, oslovíme uchazeče z vlastní databáze.

  2. Provedeme selekci a detailně prověříme uchazeče. Ty nejlepší vybereme a dáme Vám naše doporučení.

  3. Budeme s Vámi i při dalších výběrových kolech.

​,,Máme zkušenosti s uchazeči, kteří si při pohovorech neví rady, neví na co se ptát a co má říkat,  ale ví, že to nějak zvládnout musí. Proto zůstáváme s Vámi a jsme osobně přítomni, aby i další pohovory nebyly utrpení a ztráta času, ale abyste se vy skutečně seznámili s Vaším potenciálním zaměstnancem.​"

PO NÁSTUPU NOVÉHO ZAMĚSTNANCE ZŮSTÁVÁME STÁLE V KONTAKTU JAK S VÁMI, TAK S VAŠIM NOVÝM KLÍČOVÝM ZAMĚSTNANCEM.

​​Pro obě strany jsme prostředník a garant, že se obě strany rozhodly správně a jsou spokojené. Vytvoříme vám neutrální zónu, kde doladíme začlenění do teamu a pomůžeme Vám z nového zaměstnance dostat maximální výkon a přínos pro vaši firmu. Vždyť proto jste si nás najali, abyste dostali exkluzivního zaměstnance.

bottom of page